Educateur Territorial de Jeunes Enfants H/F - Mairie Thonon les Bains
- CDD
- Mairie Thonon les Bains
Les missions du poste
Définition : Placée sous la responsabilité de la directrice du multi-accueil et en collaboration avec cette dernière et son adjointe, ses missions sont les suivantes :- Participer à son évolution vers son autonomie- Impulser les orientations pédagogiques dans le cadre d'une dynamique d'équipe,- Mener les actions éducatives qui favorisent le développement moteur, affectif et intellectuel des enfants. - Prendre en charge le quotidien et le bien-être des enfants âgés de 3mois à 4 ans.- Accompagner l'enfant dans sa globalité et ses singularitésVOS MISSIONS : Actions pédagogiques et éducative- Participer à l'élaboration du projet d'établissement, à la mise en oeuvre du projet pédagogique- Faire du lien, donner du sens aux équipes et les fédérer autour du projet pédagogique, les aider dans leurs questionnements et sur leurs pratiques quotidiennes- Créer, mettre en place et associer les équipes autour d'un projet d'éveil annuel- Impulser avec la direction les orientations pédagogiques dans le respect de l'enfant accueilli- Coordonner avec la direction les projets à court, moyen et long terme, faire du lien avec les équipes- Organiser et animer les activités d'éveil au sein de l'établissement en respectant les capacités des enfants- Participer aux diverses réunions sur demande de la direction : d'équipe, de partenariat.- Collaborer, concerter et transmettre les informations aux autres membres de l'équipe- Déterminer en concertation avec l'équipe les besoins en matériel pédagogique en fonction de l'orientation éducative de l'établissementMissions auprès de l'enfant :- Réfléchir et aménager l'espace de manière à offrir aux enfants un environnement stimulant correspondant à leur stade de développement.- Proposer des activités aux enfants pour favoriser leur développement moteur, cognitif et affectif (adaptés à leurs capacités, leurs besoins et leurs envies).- Accompagner l'équipe sur les temps forts (repas, changes, siestes.)- Imaginer et mener des projets éducatifs répondant aux valeurs du projet pédagogique.- Observation fine de l'enfant : repérer les difficultés et en informer les familles, après concertation avec la direction et l'équipe pluridisciplinaire.- Être garante de la sécurité physique et affective des enfants accueillis- Identifier et répondre aux besoins des enfants en collaboration avec l'équipe- Organiser son travail auprès des enfants en cohérence avec la dynamique de la structure, du projet d'établissement, du projet d'éveilMissions auprès des parents :- Mettre en place des projets visant à faire participer les familles à la vie du multi-accueil.- Soutenir les parents dans leur rôle de 1er éducateur (proposer aux parents des pistes de réflexion face à leur questionnement, les orienter si besoin vers d'autres professionnels, après concertation avec la direction et l'équipe pluriprofessionnelle).- Participer à l'accueil les parents et leur enfant (les accompagner, être à l'écoute de leurs attentes et leurs besoins).Missions auprès de de la direction et de l'équipe pluridisciplinaire :- Accompagner et coordonner l'équipe autour du projet pédagogique et du projet d'éveil ; en être garante et veiller à son application par l'équipe.- Valoriser et exploiter la complémentarité des domaines de connaissances propre à chacun, tout en veillant à ce que les actions menées par l'ensemble de l'équipe soient en adéquation avec le projet d'établissement et le projet d'éveil.- Être un professionnel ressource pour chaque membre de l'équipe- Insuffler une dynamique.Missions auprès des partenaires :Mettre en place des projets culturels et d'éveil (médiathèque, projet intergénérationnel.)Participer au réseau EJE du ChablaisMissions auprès des stagiaires et des apprentisFaire connaitre sa profession et le travail
Le profil recherché
Experience: 12 MoisCompétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Accueillir la famille de l'enfant,Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Communiquer et développer une relation d'aide,Favoriser la communication entre les différents intervenantsQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Administration publique généraleListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Compétences requises
- Techniques d'éveil de l'enfant
- Empathie